下面是小编为大家整理的大学十年以来人才工作总结（全文完整）,供大家参考。
人才，强国之根本、兴邦之大计。党的十八大以来，以***同志为核心的党中央将人才队伍建设摆在突出位置，统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，广开进贤之路、广纳天下英才，领导推动新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变革。**大学始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻******关于人才工作的新理念新战略新举措和中央人才工作会议精神，全面落实******视察我校时提出的'在西北办好一流大学“的重要指示精神，紧扣育才、引才、用才、留才全链条全环节集中发力，坚持自主培养和开放引才相结合，引领各类人才各展其能、各尽其才、才尽其用，营造人才成长沃土，打造人才集聚高地，形成了薪火相传、人才辈出的生动局面。
一、坚持党管人才，人才队伍建设进入快车道
党的十八大以来，学校始终坚持党管人才原则，充分发挥党委总揽全局、协调各方的优势，把人才队伍建设作为学校事业发展的基础性、全局性、关键性、引领性工作，摆在学校事业发展全局的突出位置，统一领导、系统谋划。先后*次召开全校人才工作会议，制定《中共**大学委员会关于新时代全面加强人才队伍建设的实施意见》《**大学关于加强和改进新时代人才工作的实施意见》，不断建立健全有利于吸引、留住和激励人才的体制机制，搭建人才队伍建设的'四梁八柱“。
这十年，学校不断完善人才工作体制机制建设，成立了人才工作领导小组、人才引进工作领导小组，独立设置党委人才工作领导小组办公室，形成了既有统一领导、又有分工协作，既同向发力、又各专其职的新时代人才工作格局。学校不断强化'人才是第一资源“'人才引领发展“理念，构建起党委统一领导，人才部门牵头抓总，职能部门密切配合，校院系所主动作为，全校广泛参与的人才工作局面，形成了人才队伍建设的强大合力。
这十年，学校不断加强对人才的政治引领，切实把党的政治优势、组织优势转化为人才发展优势，通过制定政策、创新机制、改善环境、提供服务，为一切有志成才的教职工提供更多发展机遇和更大的发展空间。扎实推进党建、学术'双带头人“培育工程，积极探索'院士+支部“'带头人+支部“'野外台站+支部“等模式，引导人才自觉履行为党育人、为国育才的崇高使命。加强党情国情民情培训，引导人才深入学习***新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，增进政治认同。
二、坚持育引并举，队伍规模质量大幅提升
党的十八大以来，学校前瞻性谋划学科人才布局，不断夯实理学等优势学科的队伍基础，强化工科领域的人才培育引进工作力度，加快哲学社会科学、医学等学科后备人才梯队建设，通过不断推动构建具有国际竞争力的人才制度体系，加强优秀人...
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
