下面是小编为大家整理的县直属机关工委书记抓基层党建述职报告（范文推荐）,供大家参考。
一、工作开展情况
一年来，我们着力提升政治功能，深入贯彻落实******关于推进党史学习教育常态化、长效化重要指示精神，结合主题党日活动、"三会一课"等形式，把党史学习教育融入到两新党员学习教育的日常中去，引领"两新"组织积极投入到乡村振兴、疫情防控等工作中去，激发"两新"组织参与社会服务治理的热情；
着力打造党建示范阵地，对XX县巴颜喀拉饮品开发有限公司和XX县巴颜喀拉牦牛乳业有限公司按照"六有五室两统一"标准，打造党建、企业一体化平台，明确了全县统一的党建Logo标识，采用"党建＋"模式，以党建墙和企业文化墙为主基调和"特色、创新、精品"的党建新思路，通过党旗党徽、党员誓词、支部简介、党建标语、工作制度等党建内容和企业简介、企业产品展示、企业形象栏等模块，以高原缺氧不缺精神的乐观、寂寞不缺激情的洒脱、艰苦不怕吃苦的顽强、海拔高工作标准更要高的追求，以"用生命担使命，用热血铸忠诚"诠释着"雪域牦牛"的精神内涵，戮力打造企业在雪域高原的特色"两新"党建新名片；
着力夯实党建基础，组织出资人、党务工作者参加省州县举办的各类培训，提升党建指导精准度，扎实开展"两新"党建指导员驻企选派工作，"一对一"做好建立支部和发展党员工作，使党的声音快速传递，发挥好"第一座桥梁"作用，及时了解"两新"党组织的所需所盼、存在困难和问题，帮助机关和基层统一思想、找准方向，积极与上级党组织沟通、协调，发挥好"桥梁纽带"作用，助推"两新"组织党建工作快速推进、稳步提高。截至目前，全县共计21个非公经济组织中，选派4名专职党建指导员和18名党务工作者开展党建指导工作；
着力加强发展党员工作，依托XX县基层干部学院和县委党校师资力量，积极组织"两新"领域入党积极分子参加培训，严把党员入口关，全年共发展党员7名，预备党员5个，吸收入党积极分子2名，为壮大党员队伍奠定了一定基础。
二、存在的问题
一是党建工作力量不够。通过几年的努力和探索，虽然"两新"组织"两个覆盖"工作上积累了一定的经验，但"两新"组织党建依然是全县基层党建工作中的"短板"，县委"两新"工委未配备专职工作人员，工作力量不足，开展难度较大。
二是发展党员难度较大。"两新"领域人员构成较为复杂，农牧区群众受限于自身经济收入、受文化教育程度和党性意识不足的影响，主观上入党积极性不高，在没有党组织和没有党员的"两新"组织中发展党员存在一定困难。
三是基层基础依然薄弱。由于历史原因和县情实际，XX县"两新"组织党建工作起步晚、基础薄弱，尤其各非公经济组织规模悬殊...
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