下面是小编为大家整理的领导在作风建设动员会上讲话【优秀范文】,供大家参考。
关于加强作风建设的工作要求,在全系统开展清理在编不在岗人员及遵规守纪专项督查工作,责任重大、意义深远。下面,我就如何高标准、严要求地抓好这项工作讲三点意见,供大家把握。
一、切实增强抓好专项清理工作的思想自觉和行动自觉
(一)在全系统开展清理在编不在岗及遵规守纪专项督查,是从严加强作风建设的重要举措
抓好专项清理工作,是开展党史学习教育、落实巡察反馈、坚持边学边改的实际行动。开展学习教育,教育是前提,实践是根本。群众不仅关心我们学得怎么样,更关心我们做得怎么样。'学党史、悟思想、办实事、开新局“,学深党史、悟透思想、办好实事,才能开好新局。中央、省委和__市委明确要求,要牢记党史、聚焦'四风“、转变作风,把査找问题、剖析问题、解决问题作为办实事开新局的出发点和落脚点。在编不在岗、出勤不出力,是去年巡察反馈和今年3月份局领导班子民主生活会征求意见环节反映比较集中的问题,社会关注度比较高。改得快不快、改得实不实,全系统干部都看在眼里、评价在心里。能否将清理工作和遵规守纪专项督查真正落实好、推进好,考验的是动真碰硬的坚定决心,体现的是真抓实改的诚恳态度,直接关乎系统广大干部对市局党组的信心、关乎市局作风建设的实效。
今天参加会议的是系统中层以上干部,基层所和中队的班子成员都来了,你们都是市场局的'关键少数“和'少数关键“,工作进展怎么样,整改效果怎么样,全系统的干部都在盯着我们。我们要自觉把大家反映强烈的问题,把大家的期盼和呼声作为努力的方向、工作的责任,认真贯彻市纪委和市局党组的部署要求,集中力量支持、配合好清理工作和作风督查,以即知即改、真抓实改的现实行动和实际成效取信于民。
(二)抓好清理和作风督查工作,是加强干部人事管理、纯洁用人风气的有力举措
匡正选人用人风气,是对干部选拔任用工作的根本要求,是从根源上净化干部队伍的有力保障,对加强党的作风建设具有重要的导向作用。中央对此高度重视,******也多次强调,必须使用人之风真正纯洁起来。前不久新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,通篇贯穿了'从严“要求,《条例》颁布实施后,中央出台的第一个配套文件就是《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》。从这一系列密集的'组合拳“,可以看出中央、省委和市委对整治选人用人不正之风的重视程度之高、推进力度之大、整肃要求之严。市委组织部也将选人用人纳入巡察工作之列。这次我们开展清理在编不在岗人员工作和作风督查,就是为了将中央和市委的要求落到实处、贯彻到位,真正使干部监督管理制度得到执行、使选人用人之风得到进一步匡正、使干部人事管理工作更加规范。清理在编不在岗人员,要把他们占的职位清出来,留给更多会干事...
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