下面是小编为大家整理的县村（社区）干部队伍建设状况自查报告,供大家参考。
根据省委组织部关于开展*省村（社区）干部队伍建设和村级集体经济发展状况专项调研的电话通知要求，我部及时将相关要求、调研问卷和有关情况统计表发放到各乡镇，并收集整理和分析个乡镇上报的数据，形成本自查报告。现将自查工作报告如下：
一、村（社区）干部队伍基本情况
（一）队伍建设情况。
*县共有*个乡镇，辖*个行政村、*个社区、*个居。*个农村（社区）中，共有'两委“干部*人，村（社区）小组长*人。
其中，农村（社区）'两委“干部中，共有女干部*人，占*%；
交叉任职*人，占*%；
35岁以下的年轻干部有*人，60岁及以上干部有*人，平均年龄为*岁；
初中及以下文化程度的干部有*人，大专及以上文化程度的有*人，大专或其他文化程度的有*人，其中农村'两委“干部主要学历集中在初中及以下文化程度，社区'两委“干部主要学历集中在大专及以上文化程度；
*名'两委“干部中共有致富带头人*人，主要发展的产业集中在种养殖方面。
村（社区）小组长中，共有女干部*人，占*%；
35岁以下的有*人，60岁以上的有*人，平均年龄*岁；
初中及以下学历的有*人，大专及以上文化程度的有*人，电大大专或其他文化程度的有*人，*名'两委“干部中共有致富带头人*人，主要发展的产业集中在种养殖方面。
（二）补贴报酬情况。
目前我县农村（社区）'两委“干部收入主要来源于生活补贴和奖励性补贴，其中村书记、主任...
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
推荐访问:自查 干部队伍建设 状况 县村（社区）干部队伍建设状况自查报告 县村(社区)干部队伍建设状况自查报告 村社区干部队伍建设存在问题及对策
